资中服装搭配招聘,资中服装搭配招聘信息

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于资中服装搭配招聘的问题，于是小编就整理了1个相关介绍资中服装搭配招聘的解答，让我们一起看看吧。

1. 服装行业还有出路吗？

服装行业还有出路吗？

总的来讲，前景不大。以为有前景的都是自己不在这个行业或者不思考的人。

传统理论上衣食住行是刚需，但是现在的时代已经大变样了，随着科学技术发展，很多新状况与以前截然不同。现在的服装销售情况实际是：

1、世界上衣服的保有量已经太大，经济不景气人们不舍得丢弃旧衣服，家里旧有的其实已经够应付日常生活，中国的中年人现在都不太买新衣服啦。大家可以看看自己看看身边的中年人，比以前的衣服购买量都减少至少4/5！未来中国更是加快步伐进入老龄化，想想六十岁以上的人会不会买衣服吧！

2、同样因为从事服装行业的人们还在加大生产衣服，幻想通过提高产量去赚钱，从而造成恶性竞争，衣服的供应量远远超过实际不断萎缩的需求量，所以，从淘宝到地摊儿，现在五元十元买件衣服是真实的事情，请问卖这个价你以为别人能赚钱吗？很多衣服连面料成本都收不回来！

3、剩下一条，如果迎合年轻人，年轻人对消费是不怕的、甚至是***超前消费。但是，眼下年轻人的趋势是，越来越喜欢宅在家玩电子产品，对衣服打扮、恋爱生娃都没有兴趣了。TA可能舍得买电子产品、游戏虚拟产品等等，并不以为服装要多好多贵，只有TA喜欢。服装不是年轻人看重的消费品。

总结一下，以往人们把服装归类“高频产品”，意思买了穿了后喜新厌旧，会迅速再次购买。现在因为上面的原因，服装早已不是喜新厌旧的对象。现在服装回头客来的越来越少、很多老主顾变成只试不买、之前一次买十件八件的大单客，现在都纠结三四个小时，能决定买一两件都算好的。

最后一句话，四线城市如昆明是这样。一线大城市如广州、深圳，人流量大消费力足年轻化，有梦想的人，万一就是要执着于服装行业，建议去超级大城市。那里也许还有一线生机。

服装，作为人们衣食住行中重要的一部分，在任何时代，穿衣吃饭，都是大事。当然把服装作为一门生意，一个产业，或者是运营销售服装产品，则需要另当别论。需要理性的来判断。

服装，是一个代表时尚风向标的产品，从古至今，从国外到国内都是如此。所以现在服装永远是一个走在时尚前沿的行业。因此服装行业一直是人们关注和关心的一个行业。也是人们的生活必需品之一。与消费者有着割不断的强关系，所以在任何时代，从事服装行业，都是一个可以养家糊口的职业，也是一个赚钱的生意。只是现在服装行业由于人们的生活水准与认知水准的提高，对服装的设计、颜色搭配、款式、材质、工艺、风格等提出了更高的要求，一部分跟不上时代，跟不上流行风潮的品牌和企业就被淘汰了。

同时互联网引发的电子商务，使服装的运营销售模式发生了变化，消费群体也更加的碎片化，个性化，但也因此成就了一些新兴的服装品牌，在淘宝、京东等平台上诞生了很多新的年销数亿元的品牌。这说明服装行业没有萎缩，反而是增长的。这是为什么呢？一方面是“女人的衣柜里始终少一件衣服”引发的，另一方面是人们收入的增长，穿衣迭代的频率不降反升。特别是80后和90后以及00后消费群，这几个年龄段的消费群，一般都比50、60、70后所处的成长环境要好，基本不受收入影响，在穿衣上节约的这个概念几乎不存在。他们是流行什么，就买什么，价格敏感度较低，新旧衣服的更替频率与新购的频率更高。但他们对设计的理念、品牌的概念、风格、是否流行等更为在意。

再有，服装[_a***_]中，农村市场的崛起，也为服装行业带来新的增长点，农民在过去被认为是消费力较弱的一部分人。但是现在随着农村的经济发展，农民的收入水平也有很大的提升，生活环境也比过去好了很多，网络工具也是他们生活中的一部分，消费开始与城市同步。同时农村的个人攀比心比程式更为强烈，所以释放出强大的购买力。

所以综上所述，服装行业是有出路，主要看运营者到底想要占据行业中的哪一个位置。只要自身商业模式合理，与时俱进，定位准确，善于利用新的传播与销售渠道，同时能坚持不懈的打造好的产品和服务，那对于运营者来说，就是前路宽广，可以顺意奔跑在前进的道路上。

到此，以上就是小编对于资中服装搭配招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于资中服装搭配招聘的1点解答对大家有用。